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24-Jan-2014 |
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A Associação de Municípios da Região de Setubal (AMRS) e o Sindicato Nacional dos Trabalhadores da Administração Local e Regional (STAL) assinaram ontem, dia 22 de Janeiro, na sede da AMRS, um Acordo Coletivo de Entidade Empregadora Pública (ACEEP), repondo o horário de 35 horas semanais.AMRS e STAL assinam ACEEP
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24-Jan-2014 |
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A Câmara de Murça foi a primeira do distrito de Vila Real a aderir ao acordo colectivo - ACEEP - que fixa as 35 horas semanais para os funcionários do município.
O presidente da autarquia de Murça afirmou em comunicado, que "a manutenção do horário de trabalho semanal de 35 horas não traz qualquer prejuízo para a prestação de serviços públicos ou para a salvaguarda do interesse público".
Este acordo abrange os cerca de 150 trabalhadores do município, sendo que a Comunidade Intermunicipal (CIM) do Douro, que agrega 19 municípios (entre os quais o de Murça), irá tomar uma posição conjunta na próxima reunião, a decorrer brevemente.
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23-Jan-2014 |
O CONTINUADO CONFISCO DE DIREITOSNo seguimento do que tem sido uma política de empobrecimento e exploração, o Governo vem mais uma vez brindar os trabalhadores com brutais cortes em 2014. Está em causa, além dos aumentos nos descontos para a ADSE, o agravamento da base de incidência dos cortes sobre a tabela salarial.
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22-Jan-2014 |
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A Câmara e Juntas de Freguesia do Machico, Ricardo Franco, assinaram um Acordo Colectivo de Entidade Empregadora Pública com o STAL, que repõe o horário de 35 horas semanais.
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20-Jan-2014 |
LUTA DOS TRABALHADORES DÁ RESULTADOSO horário de 40 horas semanal está suspenso nas câmaras municipais de Câmara de Lobos, Machico, Ponta do Sol e São Vicente.
A medida resulta de decisões recentes tomadas pelo Tribunal Administrativo do Funchal (TAF), na sequência de um conjunto de providências cautelares interpostas pelo Sindicato dos Trabalhadores da Administração Local (STAL).
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